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规章制度



大学生艺术团管理条例

第一章总则

第一条为全面贯彻南京理工大学开展学生素质教育方针,适应南京理工大学文化艺术教育事业的新形势,保证艺术团工作开展的科学化合理化和规范化,促进大学生艺术团的改革和发展,特制定本条例。

第二条南京理工大学艺术团是学校推行文化艺术素质教育工作的基地,是学生文化艺术活动开展的重要团体。

第三条凡艺术团所有工作的开展必须依照此条例。

第二章团员管理

第四条学生入团实施办法

1、凡南京理工大学在册的各类学生,学习成绩好,遵守大学生艺术团的管理条例,具有艺术特长,有志为学校艺术教育做贡献者,均可申请加入南京理工大学大学生艺术团(以下简称艺术团)

2、艺术特长生入学后即为艺术团团员,非特长生经考核批准可成为艺术团团员。

3、成为艺术团正式团员者,由各团团长建立团员档案 ,报团部备案,发放团员证。

第五条学生退团、离团实施办法

1、艺术团中非特长生团员有申请退出艺术团的权利,但须经团长同意,并报团部备案,收回其团员证。

2、艺术特长生在协议规定期限内不能提出退团申请。

3、艺术团业务骨干无特殊情况也不能提出退团申请。

第五条艺术特长生管理办法

1、艺术特长生在校期间,必须为艺术团服务,服从艺术团安排的训练和演出。被要求转项或兼项的同学,须认真排练.如有不同意见,须提出书面申请。

2、艺术特长生在入学时应根据招生要求自备乐器(乐器类特招生) 和演出服(声乐、舞蹈类特招生),以用于在校期间的各类演出。自备的乐器、服装应由个人妥善保管。

第六条艺术团纪律

1、对艺术团团员的要求

(1)思想觉悟高,有团队精神;

(2)遵守学校和艺术团的各项规章制度;

(3)按时参加各种训练和演出活动,不迟到、早退和缺席。有事向指导教师或团长请假。

(4)尊敬老师,服从指导教师的安排;

(5)服从团长的管理和安排;

(6)维护艺术团的荣誉,不做损害艺术团声誉的事情;

(7)团结友爱、互相帮助、爱护公物、讲究卫生。

2、对艺术团学生干部的要求

(1)模范遵守艺术团的各项规章制度;

(2)严格履行工作职责;

(3)服从上级领导,处处以身作则;

(4)团结友爱,帮助团员排忧解难。

第三章学生干部的选任和职责

第七条学生团长的任用办法

1、学生团长的任用由各分团团长推荐,并经主管部门审批. 其职责是:

(1)负责艺术团工作计划的制定,组织带领艺术团的学生干部和全体团员完成工作计划中的各项任务;

(2)定期召开学生干部例会,并协助团部和做好学生的思想工作;

(3)完成团部和临时交办的其它任务。

第八条分团团长的任用办法

2、各分团团长的任用由团员推荐,团部审批。其职责是:

(1)制定本团的学期工作和活动计划,作好学期总结;

(2) 制定排练计划和团员的艺术技能考核办法,并且监督执行;(3)召集团员例会,配合指导教师的工作

(4)加强管理,做好团员学期鉴定工作,负责团员的评优工作;

(5)根据团员的思想状况做经常性的思想工作;

(6)负责借出的乐器、服装和资料的管理;

(7)完成上级交办的其它任务。

第四章工作制度管理办法

第九条考勤制度

1、各团建立考勤制度,记录每次演出、训练的考勤及活动情况;

2、艺术团团部对各团考勤的情况进行监督检查;

3、无特殊情况迟到十分钟以上者按无故缺席处理;

4、因特殊情况不能参加活动,须事先向团长请假,病假须有校医院证明;

5、彩排、演出及重要活动不得请假;

6、每月在团内公布一次考勤情况。

第十条例会制度

1、艺术团每两周举行一次例会由学生团长主持,总结和布置工作;

2、各分团根据实际情况随时召开会议,团长负责召开。

第十一条团内量化评比制度

1、基本分量化办法

(1)基础分65

(2)排练迟到、早退每次扣0.5分;

(3)排练、演出无故缺席者,每次扣2分;

(4)例会不到者每次扣0.5分;

(5) 在例会中被点名批评者每次扣1,被点名表扬者每次加1分;

(6) 对艺术团有特殊贡献者加5分;

(7) 对称职学生干部期末加5分;

(8) 每月排练全勤者加6,除病事假外全勤者加3分;

2、附加分量化办法

附加分由两部分组成:即艺术技能分和综合考核分

(1) 艺术技能分:对于艺术技能考核成绩为优、良、中、及格和不及格,在期未总分中分别加10分、6分、4分、2分、-5分;

(2)综合考核分:在期末由带团教师、指导教师和团长为每位团员打分(10分为限),其平均值加入最后的量化成绩。

第十二条 服装管理办法

1、服装管理

(1)艺术团服装由团部指定专人管理;

(2)艺术团服装由专人定期清洗并妥善保管;

(3)各团借用服装需团长签字并填写服装借用登记表;

(4)各团借用服装应按规定日期归还,逾期按50//件收取租用费;

(5)如有损坏照价赔偿。

2、乐器管理

(1)发给各团的乐器、道具由团长负责管理;

(2)发给各团的乐器统一在团部登记备案;

(3)乐器购买、修理,由各团提出申请由主管部门统一做出安排;

(4)因特殊情况需借用乐器,需经团部批准、登记,如未按期归还按50///件收取租用费;

(5)如有损坏照价赔偿。

3、资料管理

(1)各团所需资料由团长负责管理;

2)资料的购买经团长提出申请,由主管部门批准;

3)资料复印由团长统一安排。

第五章艺术团艺术技能考核办法

第十三条 考核制度

1、 考核对象:凡是艺术团正式团员,每学期必须参加业务考核。

2、考核内容:平时声部练习曲、乐曲中的困难片段或指导教师指定曲目。

3.考核办法:考核小组由指导教师和团长共同组成,考核成绩由平时成绩和考试成绩组成,90分以上为优秀,80­­­­­­­—89分为良好,70—79分为中,60—69分为及格,60分以下为不及格。

4、考场规则

(1)考场时间:每个考生的时间为5—7分钟,主考老师可根据需要进行延长。

(2)考生必须提前10分钟到场,按指定顺序进行考试。

第十条 成绩管理

1、考试结束后,主考老师将考试成绩单填好并签字,上报团部备案;

2、考试成绩单原稿存档,以便日后参考。

第六章艺术团教学管理和评优暂行办法

第十四条 适用范围

凡属于艺术团团员者,只要积极参加团内的活动,均可享受此办法,对于学习不努力,不遵守纪律、不积极训练、考试作弊及受严重警告处分以上者不享受此办法。艺术团将建立严格的训练和考勤制度,对于全体团员,只要积极参加团里的活动,并且训练态度端正,刻苦认真,可享受相应的鼓政策,

第十五条 课程设置

艺术团为团员开设六门的文化素质类和公共选修课,课程名称是:艺术实践1、艺术实践2、艺术实践3、艺术实践4,艺术实践5、艺术实践6,每门课程1个学分,其中艺术实践14为文化素质类选修课,艺术实践56为公共选修课。这六门选修课皆纳入学校教务处统一管理,选修课只供艺术团团员选修,每位同学最多可选修六个学分的课程。

第十六条分数处理办法

1.对于考试成绩在60分以下,代表学校参加市级以上比赛,获得一、二、三(或优秀奖)等奖者,经本人申请,艺术团团部审核确认后,可分别加15分、12分、10分(所获奖项有效期一年,只能一门课程加分)。加分后成绩超过60分的按60分计,低于60分的按不及格处理。

2.每学期在艺术团技能考核中获得优秀团员者,参照市级以上三等奖的办法加分,该学期有效。

艺术团各团将本团量化评比结果公布,本着公正公开的原则,经团内讨论研究,团长签字后报团部。团部整理汇总后报主管部门签署意见,再报主管校领导审批,教务处批准备案。

第十七条评优办法

1、每学年艺术团对全体团员进行一次评选艺术团优秀干部艺术团优秀团员的活动,以表彰鼓励思想品德好、学习努力、业务水平高、表现突出的同学,凡获得艺术团荣誉称号者,艺术团均发给证书并给予相应的物质奖励。

2、优秀艺术团团干部条件

(1)担任学生干部一年以上;

(2)积极做好所承担的工作,责任心强,任劳任怨,工作考核合格,工作业绩突出并为团员公认;

3、优秀艺术团团员条件

(1) 参加艺术团活动一年以上;

(2) 履行艺术团团员义务,遵守艺术团团员管理办法;

(3) 专业突出并在年度考核中为优良者;

(4) 积极承担任务,表现突出,有较大贡献者。

4、评选校级优秀学生干部文艺活动积极分子的条件

(1)艺术团优秀干部艺术团优秀团员中评选产生;

(2)符合大学生手册中的评优条件。

5、评优程序

每学年未,各团进行初评,团部汇总审核,结果公示,上报主管部门审批。